Наш Пенсионный фонд обанкротился — Минсоцполитики Украины

Тогда часть дефицита компенсировали тем, что обложили пенсии налогом. Вице-премьер-министр Павел Розенко, курирующий социальный блок в руководстве, в комментарии «Апостроф».

Как известно, относительно недавно закончила свою работу миссия МВФ. Но это не предвидено ни коалиционным соглашением, ни программой руководства.

Министерство социальной политики предлагает уменьшить недостаток Пенсионного фонда, расширив базу обложения единым социальным взносом, частично легализовав сектор теневых зарплат и увеличив уплату ЕСВ с минимальной заработной платы. «Таким образом, мы сможем увеличить поступления в Пенсионный фонд», — проинформировал он.

Рева отмечает, что в процессе дискуссий с представителями Международного денежного фонда (МВФ) стороны признавали, что будет 145 млрд «дырка» в бюджете пенсионного фонда, но новое руководство Украинского государства связывает ее образование с деяниями прошлого правительства. «Надо сделать так, чтобы единый социальный взнос (ЕСВ) выплачивали все — так как все будут пенсионерами». Проектом, в частности, предвидено внесение страховых взносов застрахованными лицами, которые не достигли пенсионного возраста, начиная с июля следующего года. Размер страхового взноса в 1-ый год составит приблизительно 2% и ежегодно будет увеличиваться на один процент до достижения в 2020-ом 5%.

Накопительная система пенсионного обеспечения — это очередной источник пенсий для жителей, кроме солидарной системы.

«А что они пенсионерами не будут?» Сумма накоплений возрастает за счет начисления процентов. «Как поведал Апостроф. Экономика» вице-премьер-министр Павел Розенко, МВФ не ставил украинскому руководству никаких дополнительных условий.

«Пока никаких решений об отзыве законодательного проекта нет и, надеюсь, не будет». Однако по итогам данной дискуссии пожелания МВФ были учтены, уверяет вице-премьер. При всем этом работники фонда обвинили в сложившейся ситуации собственных предшественников, которые значительно сократили единый соцвзнос для большого бизнеса, так «подарив» ему не менее 60 млрд грн. Что с предложенного пройдет, а что нет, пока никто не может сказать. «Если у человека есть стаж, который дает возможность в 60 лет выйти на пенсию, он должен законно получать свою выплату, а если стажа нет — нужно пересматривать нормы», — говорится в заявлении. «Ранее недостаток Пенсионного фонда был 80 млрд грн ($ 3,2 млрд), решили, что необходимо его уменьшать». Через год решили снизить ставку цельного социального взноса с 38 до 22%.